8月19日，教育部“新型后勤保障”调研组委派中央教科所来我校调研后勤社会化改革工作，会议在红楼217举行，江苏省教育厅副厅长朱卫国，中央教育科学研究所副研究员卢彩晨、赖立、杨红，省教育厅发展规划处调研员周鹏维，安全保卫与维护稳定处副处长张虎成参加了调研座谈会，校党委书记王卓君，校长助理杨一心以及有关部门的负责同志出席了座谈会。

    王卓君在致辞中首先对中央教科所调研组和省教育厅相关领导一行表示欢迎。他强调，随着国家中长期教育改革发展规划纲要的深入贯彻，高校后勤社会化改革显得尤为重要。苏州大学的发展离不开后勤保障体系的支持和服务，这之中必须坚持协调好大学承担的政治社会责任和后勤服务所具有的市场属性问题之间的关系，才能完善高校后勤改革工作。

    卢彩晨代表调研组简单介绍了调研活动的内容并感谢省教育厅和苏州大学对此次调研活动的大力支持。他指出，近期高教研究中心开设了“构建新型社会保障体系”的课题，目的在于推进高校后勤社会化改革工作，调研组也将会对7个省市20个高校进行调研和交流。

    杨一心向调研成员简单介绍了学校的基本情况，并就1992年至今学校后勤社会化改革的历程进行了详细介绍。他提到，学校通过认真贯彻国务院、教育部和省教育厅关于高校后勤社会化改革的文件精神，深化改革、大胆创新，已在后勤保障体系上形成了一定的特色，即：初步解决了制约学校后勤事业发展的体制瓶颈，基本把握了学校后勤管理的控制权和主导权，基本形成了专业化的管理和服务队伍，基本建立了新型的监督管理和评价体系以及校党委和行政保证了新型后勤建设的可持续发展。他表示在今后的工作中大家将不断总结经验，正视困难，继续以更大的勇气和信心推进后勤社会化改革，积极构建新型后勤保障体系。

    周鹏维就后勤管理工作中的一些要点问题进行了探讨。他表示，后勤工作应当以学校稳定和安全为基本点，做到为教学、教研和师生生活服务，并围绕学校中心工作做好后勤保障，努力打造高科技后勤、效率后勤、文化后勤和快乐后勤。
    朱卫国在讲话中首先充分肯定了苏大在后勤社会化改革中取得的成绩并表示苏大的后勤社会化模式是值得学习和借鉴的。他指出，高校后勤社会化对江苏高等教育的大力发展具有推动作用。由于学生数量的成倍增加，后勤服务也满足了如宿舍、食堂、浴室等不断增长的需求。《国家中长期教育改革发展规划纲要》要求继续深化后勤社会化改革，希望苏大能继续深入探索，将提出的服务外包理念实践化，努力解决后勤社会化中遇到老职工的安置等问题。

    调研会上，与会成员还就后勤体制、运行模式和改革发展等问题进行了热烈交流。