今年以来，受新冠肺炎疫情和经济下行压力的叠加影响，毕业生就业工作严峻复杂。11月11日，为推进2020届本科毕业生就业工作，加强各学院（部）工作经验交流，我校召开2020届本科毕业生就业工作推进会，校党委常委、副校长蒋星红，学生工作部（处）、招生就业处、团委负责人，各学院（部）分管本科生就业工作领导、2020届毕业班辅导员出席会议，会议由招生就业处处长查佐明主持。

 会上，招生就业处副处长张芸首先通过数据分析了当前我校就业工作现状，并就后续工作提出建议，希望各单位摸清底数、制定计划、善用政策、催缴材料。

 接着，电子信息学院副书记黄远丰、医学部学工办副主任舒洪灶进行工作交流，介绍学院（部）就业工作经验。学院（部）领导高度重视，全员联动形成工作合力，不断调整就业结构，积极扩展就业市场，从而推进学院（部）就业工作有序开展。

  随后，蒋星红讲话。她首先肯定了上半年各单位准确识变、科学应变、主动求变，努力降低疫情对毕业生就业工作影响，促进毕业生顺利毕业、尽早就业，在8月底实现了初次就业率、考研率的双增长，就业工作经验被教育部简报专题报道。同时她也希望大家要在当前关键时刻努力完成年终设定的目标。希望各单位勇于直面问题，想干事，提高思想境界，提升政治站位；能干事，增长技能，精通业务；干成事，办成实事，取得实效；不出事，实实在在，经得住查；到年底交出一份令人满意的经得住检验的就业答卷。

  最后，查佐明作会议总结，他希望各单位要积极“动起来”：发动一切力量，联动统一战线，改进方法打动人心，搬动重点人群，上下走动解决难题，最终实现数据跃动。他指出会议在11月11日召开，是因为就业工作需要四个“一”：一心一意的情怀，一丝不苟的作风，一夫当关的担当，一往无前的奋进，鼓励各单位攻坚克难50天，全力以赴完成2020届毕业生就业目标。