为全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，扎实推动综合改革试点工作走深走实，10月9日，我校召开立德树人机制综合改革试点工作推进会。校党委副书记邓敏，党委常委、副校长于毓蓝，以及重点任务牵头单位负责人出席会议。会议由邓敏主持。

会议传达了教育部新下发的2026年立德树人机制综合改革试点任务清单。党委宣传部汇报了自上一次推进会以来我校综合改革试点工作总体情况。试点第二年五项重点任务的牵头单位围绕2026年版任务清单，汇报重点任务推进情况及下一步工作计划。试点第一年三项重点任务的牵头单位围绕最新的任务清单，就上次推进会以来的推进举措及改革成效作工作汇报。

会议指出，当前试点工作迈入向纵深推进的新阶段，八项重点任务的牵头单位及参与单位要主动作为，坚持向上对标、向下攻坚。一是要高度重视、注重协同。立德树人是一项全校性、基础性、常态化的工作，各单位要加强沟通衔接、协同联动，充分调动各方力量与资源，合力攻坚。二是要分类推进、重在落实。试点工作的关键在于解决具体问题，要坚持问题导向，针对学生差异精准施策，积极回应学生诉求，把育人工作贯穿学生成长成才全过程，统筹抓好守底线、促发展各项工作。三是要完善机制、体现特色。以机制优化提升育人质效，注重总结提炼，擦亮品牌，形成具有苏大特色的立德树人机制综合改革成果。

会议强调，立德树人机制综合改革试点工作要对照上级新要求，谋划新思路、制定新举措。一是要进一步提高政治站位。要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握教育的政治属性、人民属性、战略属性，坚持和加强党对学校工作的全面领导，以试点工作成效为牵引，推动新时代立德树人工程在我校落地见效。二是要进一步推进重点任务。要坚持系统推进，整合学校资源，及时学习领会上级相关文件精神，并结合工作实际将各项部署要求落地落实。三是要进一步彰显工作成效。衡量立德树人机制综合改革试点工作成效，关键看思想根基牢不牢、组织功能强不强、育人效能高不高。立德树人既是一项长期的根本任务，也是系统性工程，各单位要在学校党委统一领导下，凝心聚力、齐抓共促，确保试点工作稳步推进、取得实效。