党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础。开展高等学校院（系）基层党组织建设工作考核是坚持以检查评估促进建设，进一步推进学校基层党组织建设工作的科学化、规范化；进一步增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力；进一步提高学校党建工作的整体水平的有效举措。
   为迎接学校的初评及省委教育工委的考核，自《关于做好院（系）党建工作迎接考核的通知》（苏大委组 [2004] 14号）发布以来，我校各党委（总支）、工委积极组织实施。在此过程中，社会学院党委制定了详细的工作方案，提供了一定的借鉴。
   学院党委结合自身的实际，对考评做到认识到位、组织到位、材料到位、措施到位、责任到位，坚持以检查评估为动力，以检促改，以评促建，不断提高学院党建工作的整体水平，以实际行动为全校的党建迎评工作做出应有的贡献。
   学院党委对考评的4个一级指标、17个二级指标，26项具体考核内容进行了细化分解，明确了四个阶段的主要任务：第一阶段，着重抓好迎接考核工作的思想发动和组织领导，明确职责，分工到位，保证各项工作的有序开展；第二阶段，院党委和各党支部，根据考核内容，逐项进行对照检查；精心整理、汇总有关资料；提出自评报告，认真梳理查找存在问题，切实加以整改；第三阶段，全面做好迎接考核评估前的各项准备工作，迎接学校党委组成的考评工作小组对我院党组织建设工作全面检查评估；第四阶段，根据校考评小组反馈的意见，全面总结党建迎评工作，提出整改措施，并逐一落实各项整改措施，参加学校组织的交流。
   此外，方案还结合每阶段的具体任务，明确了相应的时间安排、责任人和参加人员，真正做到目标明确，责任到位。